Ради будущего

Завершилась реализация первого этапа Благотворительной программы корпоративного волонтерства Группы «ПРОДО».

Летом прошлого года «ПРОДО» объявила о старте корпоративной инициативы, направленной на развитие системного волонтерского движения среди сотрудников предприятий Группы. Она также призвана способствовать их профессиональному и личностному росту через реализацию социально значимых проектов. Главный фокус в корпоративной благотворительной программе «ПРОДО» направлен на развитие активного образа жизни среди местных жителей. Благодаря этой программе каждый сотрудник Группы «ПРОДО» получил возможность воплотить в жизнь свои общественные инициативы.

Программа реализуется совместно с благотворительным фондом развития филантропии «КАФ». Первый этап программы включал Конкурс проектов сотрудников предприятий, расположенных в городе Калачинске, селе Лузино, поселке Ростовка Омской области, а также в подмосковном городе Клин. В Омской области работает несколько крупных активов «ПРОДО», объединенных в производственный комплекс «Омский бекон», а в Клину находится «Мясокомбинат Клинский». Победители Конкурса – 31 человек – получили финансирование своих проектов, информационную и организационную поддержку от Группы «ПРОДО» и фонда «КАФ».

Сегодня можно утверждать, что первый этап Благотворительной программы корпоративного волонтерства прошел успешно. Реализован 31 проект, и это существенно повлияло на качество жизни в четырех населенных пунктах нашей страны. Десятки детей надолго запомнят зимние праздники, которые подарили им веселье, радость и веру в чудо. Многие проекты были направлены на организацию активного досуга: спортивные состязания, организация секций, кружков, развивающих занятий, даже театр, в котором выступают самые юные актеры – от 3 до 8 лет. Сотрудники «ПРОДО» позаботились и о взрослых, был также проект, направленный на поддержку приюта для бездомных животных. Тематика благотворительных инициатив охватывает важные и полезные направления: здоровый образ жизни, спорт, досуг, развитие творчества и дополнительное образование.

«Я горжусь тем, что инициатива Группы «ПРОДО» была так активно поддержана нашими сотрудниками. Проект показал, сколько неравнодушных людей живет и работает рядом с нами, – отметила директор по связям с общественностью Группы «ПРОДО» Ольга Теребова. – Многие из них давно вынашивали идеи по улучшению качества жизни своих родных и близких, соседей и земляков. Наша корпоративная благотворительная инициатива кому-то предоставила возможность реализовать давно задуманное, а кого-то заставила поверить в свои силы и впервые вступить на путь волонтерства. Надеюсь, первый опыт вдохновит всех, не только победителей Конкурса проектов, стать постоянными участниками благотворительного движения. Так каждый из нас может повлиять на наше общее будущее. Будущее, в котором будет достаточно места для сострадания, добра и взаимопомощи».

Подробная информация о проектах, реализованных в рамках первого этапа Благотворительной программы корпоративного волонтерства Группы «ПРОДО», в ближайшее время будет опубликована в разделе «КСО» на нашем сайте.